EDUCATION & TRAINING 教育研修

全企業向け研修プログラム

ビジネスシーンにおけるスキルアップはもちろん、
部下育成の強化をはじめ、役職・役割に応じた人材育成・能力開発をサポートする多彩なプログラムをご提案します。
マークの説明
新入社員
入社1年未満
若手社員
入社2年~5年
中堅社員
入社6年以上
リーダー
主任・係長・マネージャーなど
管理監督者
課長・部長など
ビジネススキル
ビジネスマナー研修
オンライン対応
新入社員
若手社員
中堅社員
お客様や相手のために必要なビジネスマナーについて分かりやすくお伝えします。
コミュニケーションスキル
コーチングコミュニケーション研修
中堅社員
リーダー
管理監督者
相手のモチベーションを高める「コーチング」の手法を用いたコミュニケーションスキルを学びます。
リーダーシップ研修
中堅社員
リーダー
管理監督者
チームリーダーの要件やリーダーの役割を明確にし、自らのスキルアップと組織力向上を目指します。
アンガーマネジメント入門講座
オンライン対応
若手社員
中堅社員
リーダー
管理監督者
ご自身の怒りの感情と向き合い、コントロール方法を学ぶことで、怒りと上手に付き合えるようになります。
キャリアランク別スキル
新入社員研修
新入社員
学生と社会人の意識の違いから一般的なビジネスマナーまで、社会人として心がけることへの理解を深めます。
マネジメント研修
中堅社員
リーダー
管理監督者
リーダーやマネージャーなどの役割を確認し、自らのスキルアップと組織力向上を目指します。
個別スキルアップ
資格試験対策講座
オンライン対応
新入社員
若手社員
中堅社員
リーダー
管理監督者
様々な資格試験を対象に、対策講座の企画から運営までをサポートします。
パーソナルカラー入門セミナー
オンライン対応
新入社員
若手社員
中堅社員
リーダー
管理監督者
自分の印象をアップさせる色使いを学びます。
What’s New
期待を超える研修プログラム
多彩な研修プログラム
研修プログラム一覧
お問い合わせ

東急ビジネスサポート株式会社
ヒューマンサポート事業部
人材開発部 教育研修

TEL. 03-3477-3275 <直通>
10:00〜18:00
[日曜・祝日、年末年始除く]

お問い合わせ
フォーム